نظمت عمادة شؤون الطلاب ممثلة في وكالة العمادة لشؤون الطالبات بإشراف إدارة التطوير والجودة، و بالتعاون مع مركز تطوير المهارات عدداً من البرامج التدريبية عن بعد لموظفات الوكالة عبر تطبيق (zoom)، وقد لاقت البرامج إقبالاً كبيراً من المتدربات حيث كان عدد الحاضرات (136) موظفة، لخمسة برامج تدريبية.

وتهدف هذه البرامج إلى تعميق مفاهيم أخلاقيات وقيم العمل لدى المتدربات، وتنمية الشعور بالمسؤولية الاحترافية في العمل، وترسيخ مبادئ المنهج الإسلامي في أخلاقيات العمل من خلال تبادل الخبرات المهارية والتدريبية، وتطوير وتحسين الأداء الوظيفي، بالإضافة إلى وزيادة معدل الكفاءة لدى الموظفات، ودورهن في دفع عجلة تطور العمل والارتقاء بالمجتمع من خلال تعزيز وتحقيق الهوية التنظيمية، والاستقرار الوظيفي عبر عدد من البرامج التدريبية وهي: برنامج إعداد التقارير ألقته أ. فريال الحضيف (موظفة في عمادة شؤون الطلاب)، اشتمل على مفهوم التقرير وأهمية كتابة التقارير والصعوبات التي قد تواجه معد التقرير، وتطرق أيضاً إلى خصائص التقارير وأنواعها وعناصرها، كما قدمت الحضيف برنامجاً عن إدارة الأزمات تناولت فيه مفهوم الأزمة وسماتها، ومراحل إدارة الأزمات إلى جانب طرق وأساليب التعامل معها، وإدارتها في ظل جائحة كورنا.

والبرنامج الثالث عن أخلاقيات العمل والسلوك المهني ألقته د. أريج العواد (عضو هيئة التدريس بكلية اللغات والترجمة)، تحدثت فيه عن المهنية ومفهوم أخلاقيات العمل، واختتمت بأخلاقيات العمل العامة منها (الإحسان والإخلاص والولاء). فيما يهدف البرنامج الرابع التخزين السحابي(GoogleDrive) الذي قدمته أ. عفاف المقرن(موظفة في عمادة شؤون الطلاب)، إلى زيادة الوعي بمفهوم الحوسبة السحابية والاستفادة من مميزات التخزين السحابي، وتطبيقها في بيئة العمل باستخدام (GoogleDrive).

أما البرنامج الأخير بعنوان إعداد الاستبانات الإلكترونية من إلقاء أ. نورة المقرن (موظفة في عمادة شؤون الطلاب)، هدف إلى إكساب الموظفة مهارات تصميم النماذج الالكترونية باستخدام تطبيق(GoogleDrive) في تصميم النماذج الالكترونية من خلال ((Google Forms.